Senior Application Developer

    Bij Nexuzhealth, met kantoren in Hasselt, Leuven, Gent en Antwerpen, werken we aan de toekomst van de gezondheidszorg door krachtige platformen en ecosystemen te ontwikkelen waarin alle belanghebbenden samenwerken voor een gezondere wereld. We gaan verder dan het leveren van een elektronisch patiëntendossier (EPD); we streven ernaar een breed scala aan gebruikers in de gezondheidszorg te ondersteunen. Voor onze Primary Care afdeling (Huisartsen en Thuiszorg) zijn wij op zoek naar een ervaren Senior Developer voor 1 van onze engineering teams.

    Werk mee om 1 of meerdere functionele domeinen van onze producten te ontwerpen en implementeren. Je bent ervaren in het bouwen van cloud-native applicaties, en concepten als micro-services, event-driven architectuur, APIs,... hebben geen geheimen meer voor jou. Je hebt een passie voor kwalitatieve en onderhoudbare code en past SOLID, Clean Architecture, DDD, TDD, … zonder nadenken toe.

    Je sollicitatie wordt ingediend via de website van onze moederorganisatie Cegeka voor praktische verwerking en wordt behandeld door nexuzhealth.
    Solliciteer nu
    nexuzhealth-employee-2

    Wat ga je doen?

    • Technische Design Implementatie: je helpt mee aan het technisch design van features en implementeert ze samen met het team.

    • DevSecOps: je implementeert niet enkel features, maar staat, samen met het team, ook in voor het builden, deployen en supporteren van je applicaties in productie.

    • Quality Scalability: je zorgt voor testbare code, en helpt mee inzetten op hoge test automatisering, zowel functioneel als naar performance en schaalbaarheid toe.

    • Documentatie en normen: Help mee om belangrijke technische ontwerpen te documenteren en dat goede afspraken binnen het team op te stellen om efficiënt en consistent te werken.

    Wat breng jij mee?

    • Opleiding: Bachelor- of masterdiploma in Computer Science, Software Engineering of een gerelateerd vakgebied.

    • Minimaal 6 à 8 jaar ervaring in softwareontwikkeling in Java en Spring Boot. Ervaring met Golang wordt als een groot pluspunt beschouwd.

    • Goed begrip van contract-first en event-driven architecturen, micro-services, containerisatie (Docker, Kubernetes) en serverless-technologieën.

    • Ervaring in de gezondheidszorg wordt als een pluspunt beschouwd.

    • Diepgaand begrip van databases (SQL/NoSQL), gedistribueerde systemen en event-driven architectuur.

    • Ervaring met CI/CD pipelines, DevSecOps en infrastructure as code (IaC) is een plus.

    • Uitstekende probleemoplossende vaardigheden en het vermogen om in een samenwerkende omgeving te werken.

    • Sterke communicatieve vaardigheden, met het vermogen om complexe technische concepten uit te leggen aan zowel technische als niet-technische belanghebbenden.

    • A can-do mentality: je stelt oplossingen voor in plaats van problemen aan te kaarten en je kan actief mee in de code duiken. 

    • Je hebt ervaring binnen grotere omgevingen, waar er meerdere teams samenwerken aan hetzelfde product.

    • Vlotte kennis Engels vereist en kennis Nederlands vormt een groot voordeel.

    • Bereidheid om 1 dag per week in Hasselt én 1 dag per week in Leuven te werken.

    Ontdek wat wij jou bieden.

    Jouw succes, onze zorg!

    Maatschappelijk relevant werk

    Werk bij ons biedt de unieke kans om de gezondheidszorg te verbeteren en de levens van patiënten positief te beïnvloeden.

    Maatschappelijk relevant werk

    Uitgebreid verloningspakket

    Dit pakket omvat een aantrekkelijk loon met de optie voor een elektrische wagen met laadpas of een mobiliteitsbudget. Je ontvangt ook een forfaitaire onkostenvergoeding, maaltijdcheques en ecocheques, samen met een groeps- en hospitalisatieverzekering en een GSM-abonnement. Daarnaast kun je kiezen tussen een MacBook of Windows-laptop. Het Flex Reward Plan biedt aanvullende voordelen en mogelijkheden.

    Uitgebreid verloningspakket

    Carrièreboost

    Neem de leiding over je eigen professionele groei met vrijheid en verantwoordelijkheid.

    Carrièreboost

    Skills upgrade

    We investeren in jouw training en talentontwikkeling om je vaardigheden naar een hoger niveau te tillen.

    Skills upgrade

    Jouw passie, onze prioriteit

    We stemmen jouw competenties en interesses af op de behoeften van nexuzhealth.

    Jouw passie, onze prioriteit

    Guidance en support

    Ervaren peoplemanagers staan klaar om je te begeleiden in je professionele groei.

    Guidance en support

    Work-life balance

    We hechten waarde aan een gezonde balans tussen werk en privé en bieden flexibele werkuren om dit te ondersteunen.

    Work-life balance

    Teamspirit en fun@work

    Bij ons ben je niet alleen een collega, maar een gewaardeerd lid van een hecht team. We bevorderen samenwerking met teambuilding-activiteiten en zorgen voor plezier op het werk met maandelijkse happy hours, spannende team-events en leuke bedrijfsfeesten. 

    Teamspirit en fun@work

    Inspirerende cultuur

    Onze bedrijfscultuur stimuleert innovatie en waardeert jouw ideeën. Wij zijn toegewijd aan Corporate Social Responsibility (CSR) en bevorderen diversiteit, gelijkheid en inclusie, waarbij medewerkers kunnen bijdragen aan een positieve maatschappelijke impact.

    Inspirerende cultuur
    Onze sollicitatieprocedure

    Jouw selectieproces bij nexuzhealth

    Wij begrijpen hoe belangrijk het is om de juiste match te vinden, zowel voor jou als voor ons. 
    Bij nexuzhealth doen we er alles aan om het sollicitatieproces voor jou zo aangenaam mogelijk te maken, terwijl we ervoor zorgen dat zowel jij als wij een weloverwogen keuze kunnen maken.

    Meer over de procedure
    nexuzhealth-employee-3

    Jouw persoonlijke gids.

    Vragen over deze vacature?

    Wil je meer inzicht krijgen in deze functie?
    Het recruitment team staat klaar om je te ondersteunen.
    Stel gerust al je vragen. Hoe kunnen we je helpen?

    Stel je vraag Solliciteer nu  
    nexuzhealth-employee-6